企业内训：打造——精品团队

发布人：李晶威　发布时间：2013/12/11　点击：7161次

2011年10月中旬，公司聘请专业老师为公司各部门负责人进行了一堂关于《如何打造精品团队》为主的培训课程。在课上，老师为大家做了如下内容的阐述： 

   •  1、员工职业心理健康对企业经营业绩的影响； 

•     2、如何管理80后、90后的年轻员工； 

•     3、调整管理方法、增强员工归属感，降低流失率； 

•     4、激发员工工作动力，提升员工工作效率； 

•     5、如何培养团队协作精神及责任心的重要性； 

•     6、如何坚持持续、重复的做一件事情。 

最后老师对本次培训做了总结：在目前全球化、高质量、高效率的工作系统挑战中，企业和员工都将面临激烈的市场竞争，尤其是人类社会步入以知识经济资源和信息资源为重要依托的新时代，智力资本已成为获取生产力、竞争力和经济成就的关键因素。 

并明确了本次培训的目的： 

   ①能提高作业人员的职业能力，更好的胜任本职工作； 

②有利于本公司获得竞争优势； 

③有利于改善日常工作质量； 

④有利于提高工作效率； 

⑤满足个人实现自我价值的需要。 

  

   培训结束后，老师为大家带来这样一段话： 

   一位艺术家曾说过：你不能延长生命的长度，但你可以扩展它的宽度；你不能控制风向，但你可以改变帆向；你不能改变天气，但你可以左右自己的心情；你不可能控制环境，但你可以调整自己的心态。积极和消极的心态就如事业上的踏脚石和绊脚石，这个抉择永远取决与你，用诸与你！事后，员工们都对此次培训评价较高，纷纷表示在管理工作中确实受益不少，融联公司在未来的发展中，还将为员工提供更多的精品课程，让每位员工都能跟上融联发展的脚步！